| Judul Buku | : | Bisnis Internasional – International Business Edisi 12 Buku 2 | |
| Pengarang | : | Ball – Geringer – Minor – McNett | |
| Penerbit | : | Salemba Empat | |
| Cetakan | : | Edisi 12 | |
| Tahun Terbit | : | 2014 | |
| Bahasa | : | Indonesia | |
| Jumlah Halaman | : | 374 | |
| Kertas Isi | : | HVS | |
| Cover | : | Soft | |
| Ukuran | : | 21 x 28 | |
| Berat | : | 800 | |
| Kondisi | : | Baru | |
| Harga | : | Rp 157,900 | diskon 15 % |
| Bayar | : | Rp134,215 | |
| Stock | : | 1 | |
Bisnis Internasional – International Business Edisi 12 Buku 2
Pengarang : Ball – Geringer – Minor – McNett
Penerbit : Salemba Empat
Daftar Isi
BAGIAN TIGA Lingkungan Organisasi
BAB 12
Strategi Kompetitif Internasional 2
Berpikir Strategis mengenai Masa Depan Dunia yang Tidak Pasti 3
Tantangan Kompetitif yang Dihadapi Manajer Bisnis Internasional 5
Apa yang Dimaksud Strategi Internasional, dan Mengapa Hal Itu Penting? 5
Perencanaan Strategis Global 6
Mengapa Membuat Perencanaan Secara Global? 6
Proses Perencanaan Strategis Global 7
Wawasan Dunia 20
Strategi Regional untuk Bersaing secara Global 20
Fitur-Fitur Rencana Strategis dan
Facilitator Implementasi 23
Jenis-Jenis Rencana Strategis 24
Metode Perencanaan 25
Arahan Baru dalam Perencanaan 27
Ringkasan Proses Perencanaan Internasional 29
Analisis Kekuatan Kompetitif 30
Apakah Penilaian Pesaing Baru? 30
Sumber-Sumber Informasi 31
Wawasan Dunia 32
Menggunakan Spionase Industri untuk Menilai Pesaing 32
Menggunakan Penilaian Pesaing untuk Melihat ke Depan, Bukan ke Belakang 34
Benchmarking 35
MEMBANGUN RESUME GLOBAL ANDA 37
Tips dari Mentor Global Pribadi Anda 37
Ringkasan 39
Kata Kunci 40
Pertanyaan 40
Tugas Penelitian 41
Minikasus 12.1: Wal-Mart Menguasai Dunia 41
BAB 13
Desain dan Pengendalian Organisasi 46
Kraft Foods— Reorga n isasi untuk Menjadi Perusahaan "Global dan Lokal Terbaik" 47
Apa yang Dimaksud dengan Desain Organisasi, dan Mengapa Hal Itu Penting bagi Perusahaan Internasional? 50
Pertimbangan-Pertimbangan dalam Desain Organisasi 50
Evolusi Perusahaan Internasional 51
Perubahan-Perubahan Bentuk Organisasi 58
Trends Organisasi Saat Ini 59
WAWASAN DUNIA 60
Struktur Global "Virtual" Accenture 60
Kelangsungan Hidup Perusahaan di Abad 21 61
Pengendalian 61
USAHA KECIL DALAM PEREKONOMIAN GLOBAL 62
Perangkat Lunak Opera: Sebuah Perusahaan Kecil, "Terlahir Global" Bersaing Melawan Microsoft 62
Anak Perusahaan 63
Anak Perusahaan dengan Kepemilikan 100
Persen: Di Mana Keputusan Dibuat? 63
Usaha Patungan dan Anak Perusahaan yang Dimiliki Kurang dari 100 Persen 68
Pelaporan 69
Pengelolaan di dalam Dunia yang Lepas Kendall 70
Pengendalian: Ya dan Tidak 70
MEMBANGUN RESUME GLOBAL ANDA 71
Tips dari Mentor Global Pribadi Anda 71
Ringkasan 72 Kata Kunci 73 Pertanyaan 73
Minikasus 13.1: Electrex Inc.---Haruskah Direorganisasi? 74
Tugas Penelitian 74
Minikasus 13.2: Persaingan di dalam
Perusahaan Internasional 75
BAB 14
Menilai dan Menganalisis Pasar 78
Riset Pemasaran 79
Penyaringan Pasar 81
Dua Jenis Penyaringan 81
Penyaringan Awal 82
Penyaringan Kedua—Kekuatan Keuangan dan Ekonomi 83
Penyaringan Ketiga—Kekuatan Politik dan Hukum 85
Penyaringan Keempat—Kekuatan Sosiokultural 86
Penyaringan Kelima—Kekuatan Kompetitif 87
Seleksi Akhir Untuk Pasar Baru 88
Penyaringan Segmen 91
USAHA KECIL DALAM PEREKONOMIAN GLOBAL 92
Beberapa Tips mengenai Penelitian Pasar 92
WAWASAN DUNIA 94
Apa Pasar untuk Pembicara Motivasi? 94
Dua Metode Penyaringan, Dipertimbangkan Kembali 94
MEMBANGUN RESUME GLOBAL ANDA 95
Tips dari Mentor Global Pribadi Anda 95
Ringkasan 98
Kata Kunci 99
Pertanyaan 99
Tugas Penelitian 100
Minikasus 14.1 : Sugar Daddy Chocolate Company 100
BAB 15
Mode Entri 102
Masuk melalui Internet 103
Memasuki Pasar Asing 106 Cara Masuk Nonekuitas 106
USAHA KECIL DALAM PEREKONOMIAN GLOBAL 107
Apa yang Terjadi pads Starbucks? 107
USAHA KECIL DALAM PEREKONOMIAN GLOBAL 109
Di Mana Kargo Anda Akan Berakhir? 109
Cara Masuk Berbasis Ekuitas 111
Cara Masuk Berbasis Ekuitas 111
Saluran Distribusi 116
Anggota Saluran Distribusi Internasional 117
EksporTiclak Langsung 117
Ekspor Langsung 121
WAWASAN DUNIA 122
Pembajakan sebagai Difusi Produk 122
MEMBANGUN RESUME GLOBAL ANDA 124
Mengetahui Kapan untukTidak Go Internasional 124
Ringkasan 126
Kata Kunci 127 Pertanyaan 127
Tugas Penelitian 128
Minikasus 15.1: Metode Masuk—McGrew Company 128
BAB 16
Praktik Ekspor dan Impor 130
Bagaimana sebuah Kotak Mengubah Dunia 131
Ekspor—Mengapa dan Mengapa Tidak? 132
Menentukan Pasar Asing dan Mengembangkan Rencana 133
Sumber-Sumber Informasi Ekspor, Konseling, dan Dukungan 133
WAWASAN DUNIA 134
12 Kesalahan Paling Umum yang Dilakukan Pengekspor Baru 134
WAWASAN DUNIA 137
Panjang dan Pendek Ekspor 137
Rencana Pemasaran Ekspor 138
Prosedur Pembayaran dan Pembiayaan 139
USAHA KECIL DALAM PEREKONOMIAN GLOBAL 140
Para AN Membantu Ekspor Perusahaan Kecil 140
Syarat-Syarat Pembayaran Ekspor 140
Pembiayaan Ekspor 144
USAHA KECIL DALAM PEREKONOMIAN GLOBAL 145
"Penghubung Kulit" 145
Prosedur Ekspor 147
Dokumen Ekspor 148
Pengiriman Ekspor 150
Impor 151
Sumber-Sumber Impor 153
Pialang Bea Cukai 153
Pajak Impor 154
WAWASAN DUNIA 152
Sepatu untuk Orang yang Mempunyai Dua Kaki Kiri 152
MEMBANGUN RESUME GLOBAL ANDA 155
Tips dari Mentor Global Pribadi Anda 155
Ringkasan 158 Kata Kunci 159 Pertanyaan 160
Tugas Penelitian 160
Minikasus 16.1 : Harga Penjualan Ekspor State Manufacturing 161
Minikasus 16.2 : Surat Konfirmasi Morgan Guaranty Trust Company 162
Apendiks: Contoh Kerangka untuk Rencana Bisnis Ekspor 163
BAB 17
Pemasaran Internasional 166
Jalan Procter & Gamble menuju Globalisasi 167
KompleksitasTambahan dalam Pemasaran Internasional 169
Bauran Pemasaran (Apa yang Dijual clan Bagaimana Menjualnya) 169
Standarisasi, Adaptasi, atau Formulasi Baru? 170
Strategi Produk 170
WAWASAN DUNIA 174
Mengenai Pemasaran Global 174
WAWASAN DUNIA 176
Sukses Besar-Tetapi di Luar Negeri? 176
Strategi Promosi 179
Strategi Penetapan Harga 190
Strategi Distribusi 193
Pemilihan Saluran 194
Kekuatan Lingkungan Asing clan Matriks
Bauran Pemasaran 198
MEMBANGUN RESUME GLOBAL ANDA 198
Mempertimbangkan Karier dalam Pemasaran Internasional 198
Ringkasan 201
Kata Kunci 202
Pertanyaan 202
Tugas Penelitian 203
Minikasus 17.1 U.S. Pharmaceutical of Korea 203
Minikasus 17.2 Sebuah Situasi Etis 204
BAB 18
Operasi Global clan Manajemen Rantai Pasokan 206
Zara: Mengubah Inclustri Mode Internasional melalui Manajemen Rantai Pasokan yang Inovatif 207
Mengelola Rantai Pasokan Global 210
Rancangan Produk clan Jasa 211
Pencarian Sumber Secara Global 212
Alasan Pencarian Sumber Secara Global 212
Pengaturan Pencarian Sumber Global 213
Pentingnya Pencarian Sumber Global 214
Meningkatnya Penggunaan Pembelian Secara Elektronik untuk Pencarian Sumber Global 214
Permasalahan dengan Pencarian Sumber Global 217
USAHA KECIL DALAM PEREKONOMIAN GLOBAL 218
Cognizant Technology Solutions: Mencari Sumber Bakst Berbiaya Rendah Secara Internasional untuk Meraih Keunggulan Kompetitif Global 218
Sistem Manufaktur 220
Teknik-Teknik Produksi Canggih untuk Meningkatkan Kualitas dan Menurunkan Biaya 220
WAWASAN DUNIA 223
Memburu Sumber 223
WAWASAN DUNIA 228
Apakah Outsourcing Mulai Berakhir? 228
Logistik 228
Standardisasi dan Manajemen Operasi Global 229
Organisasi dan Susunan Kepegawaian 230
Pengendalian 231
Perencanaan 232
Hambatan dalam Standardisasi Operasi Global 232
Kekuatan Lingkungan 233
WAWASAN DUNIA 234
Nestle: Standardisasi Proses dan Sistem untuk Mengeksploitasi Kesempatan Global 234
Beberapa Solusi Rancangan 236
Sistem Manufaktur Lokal 237
Dasar Organisasi 237
Integrasi Horizontal dan Vertikal 237
Rancangan Sistem Manufaktur 238
Operasi Sistem Manufaktur 239
VEMBANGUN RESUME GLOBAL ANDA 245
JPs dari Mentor Global Pribadi Anda 245
Ringkasan 247
Kata Kunci 248
Pertanyaan 249
Tugas Penelitian 249
Minikasus 18.1 : Balagny Clothing Company Melakukan Outsourcing Produksi Domestik 250
BAB 19
Manajemen Sumber Daya Manusia 252
Menjadi Ekspatriat, atau Ekspat, Sebagaimana Sebutan untuk Mereka 253
Pendekatan Manajemen Sumber Daya Manusia Internasional 255
Perekrutan dan Seleksi Pegawai 255
Kebijakan Kepegawaian Etnosentris 256
WAWASAN DUNIA 258
Eksekutif dengan Hal yang Tepat Berada dalam Permintaan Besar 258
Kebijakan Kepegawaian Polisentris 258
Kebijakan Kepegawaian Regiosentris 260
Kebijakan Kepegawaian Geosentris 260
Pelatihan dan Pengembangan 260
Warga Negara Asal atau Induk 261
Warga NegaraTuan Rumah 262 Warga Negara Ketiga 263
Ekspatriat 264
Keluarga Ekspatriat 265 Pelatihan Bahasa 267
WAWASAN DUNIA 268
Apakah Wanita Layak untuk Penugasan Internasional? 268
WAWASAN DUNIA 270
Gegar Budaya 270
Repatriasi—Guncangan Kembali ke Rumah 270
Layanan Ekspatriat 272
Kompensasi 272
Gaji 274
Tunjangan 274
Bonus 275
Paket Kompensasi Bisa Menjadi Rumit 278
Kompensasi untukWarga Negara Ketiga 279
Status Internasional 279
Tambahan Fasilitas 280
Apa yang Penting bagi Anda? 280
MEMBANGUN RESUME GLOBAL ANDA 282
Tips dari Mentor Global Pribadi Anda 282
Ringkasan 284 Kata Kunci 285 Pertanyaan 285
Tugas Penelitian 286
Minikasus 19.1 Casey Miller: Haruskah la Menerima Penugasan Internasional? 286
BAB 20
Akuntansi Internasional dan Manajemen Keuangan 288
Dana Kekayaan Negara: Globalisasi di Tempat Kerja 289
Akuntansi Internasional 290
Akuntansi dan Mata Uang Asing 291
Akuntansi dan Budaya 292
Konvergensi Standar Akuntansi 293
Akuntansi Triple-Bottom-Line 294
WAWASAN DUNIA 296
SOX sebagai suatu Gejala, Bukan suatu Penyebab 296
Manajemen Keuangan Internasional 296
Struktur Modal Perusahaan 297
Manajemen Arus Kas 299
Mengapa Dana Dipindahkan 299
USAHA KECIL DALAM PEREKONOMIAN GLOBAL 300
Bankir Pinjaman Mikro: Mengembangkan Model Bisnis atau ...? 300
Pusat Keuangan Internasional 302
USAHA KECIL DALAM PEREKONOMIAN GLOBAL 304
Pendekatan Terintegrasi terhadap Resiko 304
Jaring Multilateral 304
Leading dan Lagging 304
Manajemen Risiko Nilai Tukar 305
EksposurTransaksi 305
WAWASAN DUNIA 306
Hukum AS Memiliki Konsekuensi yang Tidak Terencana bagi Pembiayaan Luar Negeri 306
Eksposur Translasi 307
Eksposur Ekonomi 308
Swap dan Derivatif 308
Swap 308
Hedging dan Swap sebagai "Derivatif" 310
Membuat Jaringan untuk Menemukan Mitra 312
PenjualanTanpa Uang 312
Countertrade 312
Kerja Sama Inclustri 313
Perpajakan 314
MEMBANGUN RESUME GLOBAL ANDA 315
Dapatkan Gelar MBA dengan Spesialisasi dalam Bisnis Internasional atau dari Universitas di Negara Asing 315
Ringkasan 317
Kata Kunci 319
Pertanyaan 319
Tugas Penelitian 320
Minikasus 20.1: Menangani Risiko Transaksi dalam KontrakYuan 320
Catatan Akhir C-1
Glosarium G-9
Kredit Foto K-15
Indeks Nama/Perusahaan 1-16
Indeks Subjek 1-20
Share This Article
0 comments:
Posting Komentar